Tuyển dụng

Nhân viên kỹ thuật vận hành tòa nhà

01/10/2020

Trong suốt chặng đường phát triển Công ty Thủ đô luôn xem con người là tài sản, là yếu tố quyết định sự thành công và phát triển của doanh nghiệp.

Chú trọng đào tạo giúp nhân viên phát triển và đạt được mục tiêu sự nghiệp. Tạo ra tính chuyên nghiệp và sự gắn bó giữa người lao động với Công ty, giúp người lao động có cách nhìn, cách tư duy mới trong công việc, là cơ sở để phát huy tính sáng tạo của người lao động trong công việc.

Nền văn hóa tạo cảm hứng làm việc và trân trọng sự đóng góp của nhân viên là tiêu chí chủ chốt trong chính sách của Công ty Thủ Đô. Công ty luôn nỗ lực tạo ra một môi trường làm việc chuyên nghiệp nhưng không kém phần thân thiện, cởi mở, khuyến khích và trân trọng những ý kiến độc lập và sáng tạo của nhân viên trừ đó tạo ra sự khác biệt.

Nếu bạn tự tin vào kinh nghiệm, khả năng của mình, bạn có lòng nhiệt huyết và mong muốn đóng góp, phát triển sự nghiệp của mình lên một tầm cao mới, hãy khám phá các cơ hội tuyển dụng của chúng tôi ngay hôm nay.

Nơi làm việc: Hà Nội

Cấp bậc: Nhân viên

Hình thức: Làm ca

Mức lương: Thỏa thuận

Nghành nghề: Bất động sản

Phúc lợi: Bảo hiểm, đào tạo, du lịch

Hạn nhân hồ sơ: Đang nhận

A. Mô tả công việc:

  - Trực kiểm tra vận hành thiết bị tòa nhà (theo danh sách thiết bị trong ca trực);

  - Kết hợp với các nhân viên giám sát, theo dõi tiến trình công việc của các nhà thầu thi công;

  - Giải quyết các sự cố, việc phát sinh hàng ngày của khách hàng và toà nhà khi nhận được Phiếu giao công việc hoặc thông tin từ Lễ tân, khách hàng hay Ban Giám đốc;

  - Tiến hành công việc sửa chữa, không làm  ảnh hưởng đến khách hàng, đảm bảo an toàn phòng chống cháy nổ, an toàn điện trong khi tiến hành sửa chữa, bảo dưỡng thiết bị, hệ thống;

- Trực kiểm tra vận hành ĐHTT (theo mẫu được ban quản lý phát hành);

- Kết hợp với nhà thầu cung cấp hệ thống ĐHTT kiểm tra sửa chữa hoàn chỉnh toàn bộ hệ thống;

- Giám sát chặt chẽ công tác sửa chữa hệ thống ĐHTT của nhà thầu, cập nhật thông tin với lãnh đạo;

- Theo dõi tình trạng, chất lượng điều hoà của các khách hàng;

- Chuẩn bị các phương án sửa chữa cho các công việc được thông báo trước;

- Phải báo cáo Kỹ sư trưởng, Giám đốc Quản lý tòa nhà việc cho nhà thầu hoặc các đơn vị thi công sử dụng các thiết bị hoặc lắp đặt tại toà nhà;

- Không tự ý quyết định các vấn đề liên quan hoặc ảnh hưởng đến các khách hàng khác trong toà nhà;

- Thực hiện các công tác sửa chữa cải tạo hệ thống theo chỉ đạo từ ban quản lý;

- Báo cáo tình trạng công việc để nhận được sự hỗ trợ kịp thời từ lãnh đạo;

- Ghi đầy đủ thông tin trong ca trực vào sổ trực (Log Book) nhật ký, tiến hành bàn giao ca chi tiết, đặc biệt những công việc cần theo dõi, tiến hành tiếp theo của ca sau;

- Kết hợp tiến hành các công việc khác khi được yêu cầu từ lãnh đạo.

B. Yêu cầu công việc:

- Được đào tạo Trung cấp từ 2 – 3 năm về điện/điện lạnh;

- Có từ 1 – 3 năm kinh nghiệm về hệ thống máy lạnh trung tâm, máy phát và thiết bị có liên quan;

- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực vận hành và bảo trì các tòa nhà cao tầng;

- Kỹ năng xử lý tình huống tốt;

- Chịu được áp lực cao trong công việc;

- Có tinh thần làm việc trách nhiệm, nhanh nhẹn, linh hoạt.

Bài viết khác

Công ty Cổ phần Du lịch Thương mại và Đầu tư Thủ Đô

SSI
Forval
DeoCa
BOT
AlStorm
ApaxEnglish
chayanlac
Colasrail
DI
ES
Gohnson
janssen
ManpowerGroup
Microsoft
LienVietPostBank
Shiseido
Shunshing
TLS
Truongthinhphat
VCLI
VHG
Air Liquide
GP Bank
VP Bank